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SPP Production Lead

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SPP Production Lead

Orange City, Iowa, États-Unis

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Remote/On-site On-site Numéro de l’emploi 51340 Type d’emploi Warehouse Date d’affichage 09/08/2025 Pay Range $21.25/Hourly Hours Daily 6:00am-3:30pm/Monday-Thursday and 6:00am-12pm/Friday

Staples is business to business. You’re what binds us together.

Staples Promotional Products leads the industry with design expertise, best in class technology and inspiring creativity.  SPP offers hundreds of customizable products – from coolers to notebooks – that allow companies to maximize brand recognition and reach thousands of people at a low cost.

Shift Hours:  6:00am-3:30pm/Monday-Thursday and 6:00am-12:00pm/Friday

What you’ll be doing: 

  • Quality checks, work order approvals and troubleshoots garment and/or decoration issues.
  • Assists department manager and supervisor to ensure production is operating at optimum efficiency.
  • Troubleshoots issues and concerns as they arise; ensures operators have the required materials to complete orders.
  • Verifies and approves work orders.
  • Posts orders in and out of departments.
  • Schedules orders to appropriate machines.
  • Enforces general safety and housekeeping policies and procedures.

What you bring to the table

  • Ability to pay close attention to detail.
  • Ability to handle multiples tasks and deadlines simultaneously in a fast-paced work environment and frequent interruptions.
  • Basic computer skills
  • Good communication and interpersonal skills

Qualifications:

What’s needed- Basic Qualifications

  • 6 months – 1 year related production experience

We Offer:

  • Inclusive culture with associate-led Business Resource Groups 
  • 112 Hours of PTO and Holiday Schedule (7 observed paid holidays + 1 floating holiday)
  • Online and Retail Discounts, Company Match 401(k), Physical and Mental Health Wellness programs, and more! 

Chez Staples, « inclusion » est un mot d'action. Il représente ce que nous faisons pour garantir que tous les employés se sentent valorisés et soutenus afin de contribuer à leur plein potentiel. Lorsque nous opérons de manière inclusive, la diversité suit naturellement. C'est pourquoi nous travaillons dur pour favoriser une culture inclusive, car nous recherchons des employés ayant des perspectives uniques et variées et des domaines d'expertise divers. Le résultat est un meilleur environnement de travail et une réflexion innovante qui nous aide à dépasser les attentes de nos clients – grâce à la force des personnes derrière notre marque emblématique.

Staples est un employeur garantissant l'égalité des chances. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction de race, couleur, religion, âge, sexe, orientation sexuelle, identité de genre, origine nationale, statut de vétéran protégé, handicap ou toute autre base protégée par la loi fédérale, étatique ou locale.

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